Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Das Klinikum verfügt über 645 Betten, 17 Fachkliniken und Belegabteilungen sowie 17 Zentren. Durch ein differenziert abgestimmtes medizinisches Leistungsspektrum und eine moderne technische Ausstattung werden pro Jahr ca. 22.000 Patienten (m/w/d) stationär und ca. 33.500 Patienten (m/w/d) ambulant auf höchstem Niveau behandelt. Das Leistungsportfolio wird gebildet in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Minimalinvasive Chirurgie, Belegabteilung HNO, Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin, Gefäßchirurgie, Akutgeriatrie und geriatrische Rehabilitation, Zentrale Notaufnahme, Innere Medizin/Gastroenterologie, Pneumologie, Internistische Rheumatologie, Kardiologie, Nephrologie, Neurologie, Radiologie inklusive Neuroradiologie, Schmerztherapie und Palliativmedizin, Wirbelsäulenchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Urologie und Kinderurologie. Auf der Basis einer effizienten interdisziplinären Arbeit zwischen den einzelnen Kliniken wurden Zentren gebildet, zu denen u. a. das Alterstraumazentrum, Darmzentrum, Diabeteszentrum, Endoprothetikzentrum, Hernienzentrum, Schlaganfallzentrum (inklusive Stroke Unit) und das Traumazentrum gehören. Ergänzende Bereiche sind eine Apotheke, Physiotherapie, Logopädie, Ergotherapie und Infektiologie.

Im Rhein-Maas Klinikum sind ca. 1.550 Mitarbeitende beschäftigt, die einen entscheidenden Beitrag zur medizinischen Versorgung in der StädteRegion Aachen leisten. Das Klinikum befindet sich räumlich und atmosphärisch durch kontinuierliche Investitionen (neue und renovierte Gebäudeteile) auf einem guten, repräsentativen und ansprechenden Stand. Die apparative Ausstattung befindet sich auf neuestem und modernstem Niveau. Das Krankenhaus genießt in der Region aufgrund des leistungsfähigen Spektrums und der persönlichen Betreuung eine hohe Akzeptanz und großes Vertrauen.

Wir suchen zum 01.07.2024 oder früher einen Chefarzt (m/w/d) für die Zentrale Notaufnahme und die Notaufnahmestation, da der bisherige Stelleninhaber seiner Tätigkeit künftig wohnortnäher nachgehen wird.

Unsere Zentrale Notaufnahme mit einem überregionalen Einzugsgebiet steht den Patienten (m/w/d) an 365 Tagen im Jahr rund um die Uhr zur Verfügung. Durch die ständige Verfügbarkeit erfahrener Fachärzte (m/w/d) aller Notfallgebiete inklusive eines eigenen Pflegeteams wird das komplette Spektrum der innerklinischen Akutversorgung abgedeckt. Das Rhein-Maas Klinikum ist zertifiziertes regionales Traumazentrum, zertifiziertes überregionales Schlaganfallzentrum und betreibt eine Chest-Pain-Unit sowie eine interdisziplinäre Notaufnahmestation, jeweils integriert in die Klinik der Zentralen Notaufnahme und Notaufnahmestation.

Seit 50 Jahren ist das RMK der führende Player in der sowohl luft- als auch bodengebundenen Notfallversorgung im Nordkreis der StädteRegion Aachen und arbeitet hier eng mit den Rettungsdiensten und den umliegenden Krankenhäusern zusammen.

Ihr Profil:

• Sie sind ein Facharzt (m/w/d) mit der Zusatzbezeichnung Klinische Akut- und Notfallmedizin
• Sie konnten einschlägige Erfahrung in einer leitenden Position sammeln
• Die interdisziplinäre Kooperation im Haus ist für Sie selbstverständlich
• Sie verfügen über Organisationsvermögen und sind in der Lage, die richtigen Prioritäten zu setzen
• Sie führen wertschätzend, motivierend und kooperativ 
• Engagement, Durchsetzungsvermögen, Kollegialität, kommunikative Stärke und Patientenzuwendung gehören zu Ihren Eigenschaften
• Eine Habilitation ist, auch vor dem Hintergrund der bestehenden Kooperation mit dem Universitätsklinikum Aachen in Klinik, Forschung und Lehre erwünscht, jedoch keine Voraussetzung

Wir bieten Ihnen:

• Die Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und breit ausgebildeten ärztlichen und pflegerischen Team
• Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Kliniken im Haus und mit den umliegenden Krankenhäusern
• Eine spannende Führungsaufgabe und die damit verbundene große Gestaltungsmöglichkeit in einem prosperierenden Klinikum, das sich strategisch, prozessual und strukturell, aber auch kulturell rasant entwickelt
• Eine enge, vertrauensvolle und von Transparenz und Wertschätzung geprägte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Chefarztkollegium
• Eine langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich soliden Klinikum mit Integration in den Verbund der Knappschaft Kliniken 
• Eine Dotierung, die der Bedeutung der Aufgabe entspricht und Ihre Qualifikationen und Vorerfahrung berücksichtigt 

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Geschäftsführer, Herr Jonas Wintz, unter der Rufnummer 02405 – 62 1602 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.