Facharzt für Herzchirurgie zur Weiterbildung in Chirurgie angeborener Herzfehler (gn*)
Befristet auf 3 Jahre | In Vollzeit mit 40 Wochenstunden | Vergütung nach den Bestimmungen des TV-Ä | Sektion Kinderherzchirurgie | Kennziffer 11999
Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.
Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine medizinische Fachkompetenz in der Sektion Kinderherzchirurgie. Hier sorgen wir in einem wachsenden Programm in enger Zusammenarbeit mit der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin – Pädiatrische Kardiologie (Prof. Dr. Matthias Sigler) – und den weiteren Partnern im Kinderherzteam für die chirurgische Behandlung aller angeborenen und erworbenen Herzerkrankungen vom Neugeborenen- bis zum Jugendalter. Unsere Versorgung umfasst das gesamte Spektrum der Kinderherzchirurgie mit Ausnahme der langfristigen mechanischen Kreislaufunterstützung und Herztransplantation. Weiterhin versorgen wir in Kooperation mit der Klinik für Kardiologie III (Prof. Dr. Gerhard Diller) und der Klinik für Erwachsenenherzchirurgie (Prof. Dr. Sven Martens) Erwachsene mit angeborenen Herzfehlern. Wir wenden alle modernen Therapiemöglichkeiten, auch intraoperative Hybrid-Verfahren, an – am besten mit Dir!
Gemeinsam möchten wir für Dich eine strukturierte und effektive Weiterbildung in Chirurgie angeborener Herzfehler ermöglichen.
VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:
- Durchführung von Assistenzen bei chirurgischen Eingriffen bei angeborenen Herzfehlern
- Durchführung von chirurgischen Eingriffen bei angeborenen Herzfehlern unter Anleitung
- Durchführung von Aufklärungs- und Beratungsgesprächen sowie Mitwirkung bei der perioperativen Betreuung unserer Patienten
- Teilnahme an und aktive Mitgestaltung der Visiten, Besprechungen und Konferenzen des Kinderherzteams
- Teilnahme am kinderherzchirurgischen Rufbereitschaftsdienst mit Backup
- Aktive Teilnahme an den Forschungs- und Lehraktivitäten der Sektion
ANFORDERUNGEN:
- Du bist Facharzt (gn*) für Herzchirurgie oder kurz vor der Facharztreife (bis zu 18 Monate Weiterbildung sind in der Sektion Kinderherzchirurgie möglich).
- Du führst eigenständig herzchirurgische Operationen (aortokoronare Bypasschirurgie, Aortenklappenchirurgie, ECMO, Schrittmachereingriffe) durch.
- Du verfügst über Erfahrungen in der perioperativen Betreuung herzchirurgischer Patienten.
- Du möchtest Dich langfristig auf die Chirurgie angeborener Herzfehler spezialisieren, zeigst hierfür Neugierde, Interesse und Engagement.
- Du zeichnest Dich durch herausragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten bezogen auf das gesamte Kinderherzteam und darüber hinaus aus.
- Du bist außerordentlich empathisch und stehst für eine enge und vertrauensvolle Betreuung unserer Patienten und ihrer Familien vor, während und nach der Operation.
- Du bist promoviert und zeigst Interesse an wissenschaftlicher Arbeit zur Weiterentwicklung unseres Fachgebiets.
- Lehre und Ausbildung sind für Dich selbstverständliche Teilgebiete Deiner klinischen Arbeit.
WIR BIETEN:
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit ausgeprägten Gestaltungsmöglichkeiten
- Eine strukturierte, effektive Weiterbildung in einem wohlwollenden und geschützten Rahmen mit dem Ziel, das Zertifikat „Chirurgie angeborener Herzfehler“ der DGTHG zu erwerben
- Alle medizinischen Vorzüge eines modernen Zentrums der Maximalversorgung mit allen Spezialisierungen der Kindermedizin an einem Standort
- Die Möglichkeit und Unterstützung einer Habilitation
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Unterstützung der Teilnahme an nationalen und internationalen Kongressen
Rückfragen an: Prof. Dr. med. Philippe Grieshaber, Leiter der Sektion Kinderherzchirurgie, T +49 251 83-46751, philippe.grieshaber@ukmuenster.de
Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 01.05.2026.
BESTE BEDINGUNGEN:
Abwechslungsreich
Fort- und Weiterbildung
Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums
Familienfreundlich
- Abwechslungsreich
- Fort- und Weiterbildung
- Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums
- Familienfreundlich
- Weitere Vorteile
(*gn=geschlechtsneutral)
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Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
Unser Hinweis an Personaldienstleister:
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.
