Ärztin/ Arzt (m/w/d)

Der öffentliche Gesundheitsdienst – eine Alternative
zu Krankenhaus oder Praxis

Der Kreis Recklinghausen ist mit 620.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Kreis Deutschlands. Er verbindet das grüne Münsterland mit der Metropolregion Ruhr, einem der bedeutendsten Industrie-, Bildungs- und Wirtschaftsstandorte. Als Arbeitgeber für mehr als 2.000 Beschäftigte verstehen wir uns als modernes und bürgerorientiertes Dienstleistungsun-ternehmen. Als attraktiver Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen, familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz.

Wir haben im Fachdienst 53 – Gesundheit, Ressort Amtsärztlicher Dienst, zwei unbefristete Stellen als

Ärztin/ Arzt (m/w/d)
(EG 14 bzw. 15 TVöD/ A 14 LBesG NRW)

in Vollzeit zu besetzen, die teilbar sind, sofern ein vorgegebener Abstimmungsbedarf eingehalten werden kann.

Wir bieten Ihnen folgende abwechslungsreiche Aufgabenbereiche:

• Amtsärztliche und Sozialmedizinische Begutachtungen
• Sie sind Mitglied des Prüfungsausschusses in nichtakademischen Heilberufen,
• Sie führen die mündliche Heilpraktiker*innen- Überprüfung durch und
• wirken bei der Gesundheitsförderung, Gesundheitshilfe und dem Gesundheitsschutz mit
• Sie beaufsichtigen Einrichtungen des Gesundheitswesens

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Medizin mit deutscher Approbation
• Gute allgemeinmedizinische und sozialmedizinische Kenntnisse
• Von Vorteil ist eine mehrjährige Tätigkeit im öffentlichen Gesundheitsdienst, eine abgeschlossene Facharztweiterbildung z.B. „Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Öffentliches Gesundheitswesen“ sowie Erfahrungen in der Begutachtung
• Gute bis sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Niveau C1)
• Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz einzusetzen
• Engagement für fachspezifische und fachübergreifende Themenbereiche
• Interesse auch an bevölkerungsmedizinischen Fragestellungen

Was wir Ihnen bieten:

• Ein gesichertes unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis
• Ein Jahresbruttoentgelt als Facharzt bis ca. 98.800,-- €
• Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Voll- sowie Teilzeitbeschäf-tigung (auch in Führungspositionen), ein attraktives Gleitzeitmodell und flexible Arbeits-zeiten
• Im TVöD eine Jahressonderzahlung und eine jährliche Leistungsprämie sowie eine at-traktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse
• Individuelle Fortbildungs-, Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer wertschätzenden und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre
• Eine moderne Führungskultur
• Ein fortschrittliches betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Kreishaus in Recklinghausen
• Bei Vorliegen der Voraussetzungen die Möglichkeit einer Zulagenzahlung

Die Kreisverwaltung Recklinghausen unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Bewerbungen geeigneter Menschen mit einer Behinderung sind erwünscht.

Diese Stellenausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshin-tergrund.

Kontakt:
Fragen zur Bewerbung: Frau Müntjes Tel.: (02361) 53 4099; E-Mail: c.muentjes@kreis-re.de

Fachliche Fragen: Frau Adigüzel, Ressortleitung Amtsärztlicher Dienst,
Tel.: (02361) 53 3139, E-Mail: s.adiguezel@kreis-re.de
Frau Dr. Hullmann, Fachdienstleitung 53/ Gesundheit, Tel.: (02361) 53 4135; E-Mail: j.hullmann@kreis-re.de

Bewerbungsfrist: 15.08.2022

Bitte beachten Sie die Informationen zu Ausschreibungsverfahren unter
https://www.kreis-re.de/Inhalte/Kreishaus/Verwaltung/Karriere/index.asp
Sie sind Bestandteil dieser Ausschreibung.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie das Anforderungsprofil erfüllen, senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung* bitte an den

Kreis Recklinghausen
Fachdienst Personalservice, Organisation und Zentrale Aufgaben
Kurt-Schumacher-Allee 1
45657 Recklinghausen

Oder an folgende E-Mail-Adresse: bewerbungen-fd53@kreis-re.de (Anhänge möglichst in einem PDF-Dokument).

*Mit der Eingabe der Bewerbung erklären sich die Bewerber*innen gleichzeitig einverstan-den, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens ge-speichert werden. Bitte reichen Sie nur Kopien Ihrer Zeugnisse etc. und keine Mappen ein, da die Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen drei Monate auf-bewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften vernich-tet.