Arbeitsmedizinerin / Arbeitsmediziner (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Stabsstelle Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement des Regionalen Landesamtes für Schule und Bildung (RLSB) Osnabrück

eine Arbeitsmedizinerin / einen Arbeitsmediziner (m/w/d) der Besoldungsgruppe A 15 / der Entgeltgruppe 15 TV-L

unbefristet in Vollzeit.
Als Dienstort ist außer Osnabrück auch Oldenburg möglich.

Wer sind wir?
Im Fokus unserer täglichen Arbeit stehen die Schülerinnen und Schüler in Niedersachsen.
Die Regionalen Landesämter für Schule und Bildung Osnabrück, Lüneburg, Hannover und Braunschweig sorgen dafür, dass in den Schulen in Niedersachsen hochwertiger Unterricht stattfinden kann. Wir stellen Schul- und Studienseminarleitungen, Lehrerinnen und Lehrer sowie pädagogische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein und kümmern uns um deren Anliegen. Wir koordinieren die Unterrichtsversorgung. Wir beraten und unterstützen die Schulen und Studienseminare in schulfachlichen, psychologischen, finanziellen und rechtlichen Fragen.
Weitere Informationen finden Sie unter https://www.rlsb.de.
Informationen über die Stadt Osnabrück finden Sie unter: https://www.osnabrueck.de
Informationen über die Stadt Oldenburg finden Sie unter: https://www.oldenburg.de
Werden Sie Teil unseres interdisziplinären Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam Bildung und Zukunft im Land Niedersachsen.

Was bieten wir Ihnen?
Als moderner und zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen

• interessante, vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsweisenden und lebendigen Arbeitsfeld
• interdisziplinäres Arbeiten in einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre
• einen sicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeitregelungen, jährlich 30 Arbeitstage Erholungsurlaub, Qualifizierungsmaßnahmen und Aufstiegsmöglichkeiten sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement.

Ihre Aufgaben
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Beratung und Unterstützung von Schulleitungen bei Gefährdungsbeurteilungen, Wiedereingliederung, Umsetzung des Arbeitsschutzes und Planung von Gesundheitsfördermaßnahmen
• Beratung einzelner Landesbediensteter, Sicherheitsbeauftragten in Schulen und Personalräten
• Durchführung anlassbezogener Untersuchungen
• Durchführung von Veranstaltungen zu arbeitsmedizinischen Schwerpunktthemen

Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten.

Ihr Profil
Bewerben können sich Fachärztinnen / Fachärzte für Arbeitsmedizin oder Ärztinnen / Ärzte mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
Idealerweise sind bereits berufliche Erfahrungen mit Behörden oder Verwaltungen vorhanden.
Bewerberinnen und Bewerber sollten über eine hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz verfügen, sowie eine Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit mitbringen.
Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist eine Ernennung zur Medizinaldirektorin / zum Medizinaldirektor (A 15 NBesO) möglich.

Kontakt
Weitere Informationen finden Sie im Internet unter https://www.rlsb.de.
Ansprechpartner für fachliche Rückfragen ist Herr Rainer Standke, Tel.: 04131 60342-15 oder E-Mail: Rainer.Standke@rlsb-lg.niedersachsen.de.
Bei Rückfragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Frau Mamerow, Tel.: 0541 77046-328 oder E-Mail: Sina.Mamerow@rlsb-os.niedersachsen.de
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis zum 05.11.2021 unter der Kennziffer OS Z.21 18/21 per E-Mail mit Anlagen im PDF-Format senden an: Sina.Mamerow@rlsb-os.niedersachsen.de oder per Post an die folgende Anschrift richten:

Regionales Landesamt
für Schule und Bildung Osnabrück
Dezernat Zentrale Aufgaben
OS Z.21
Mühleneschweg 8
49090 Osnabrück

Wir können Ihnen Ihre Bewerbungsunterlagen leider nicht zurückschicken, bitte übersenden Sie daher keine Originale, sondern zunächst nur Abschriften / Kopien von Urkunden, Zeugnissen etc.

Hinweise
Das RLSB Osnabrück strebt an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) in allen Bereichen und Positionen abzubauen. Über Bewerbungen von Frauen freuen wir uns daher besonders. Divers geschlechtliche Menschen werden explizit aufgefordert sich zu bewerben.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen oder Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten Menschen wird empfohlen, zur Wahrung ihrer Interessen eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung anzuzeigen.
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sowie von Personen mit Zuwanderungsgeschichte begrüßen wir sehr.
Die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) sieht vor, dass die oder der Verantwortliche Sie als betroffene Person über die Modalitäten, wie die erhobenen personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, informiert. Die Informationen für Sie als Bewerberin bzw. Bewerber finden Sie auf unserer Internetseite unter https://www.rlsb.de/service/stellenausschreibungen/dsgvo.