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Facharzt/ Arzt (w/m/d) in Weiterbildung in der Pathologie

Originalinserat anzeigen

"AUF KINDER EINLASSEN, OHNE KARRIERE AUSZULASSEN."

Dr. Eva Maria Z. und Dr. Katharina R.: Oberärztinnen

Vollzeit: 40 Stunden | Teilzeit | Befristet | Arbeitsort: Hamburg-Eppendorf

Zentrum für Diagnostik – Institut für Pathologie

Gemeinsam besser. Fürs Leben.

Wir im UKE glauben fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen aller Mitarbeitenden stehen sollte. Gemeinsam können wir dies möglich machen.

Jeden Tag ein bisschen mehr. Jeden Tag ein bisschen besser.

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE). Die pulsierende Gesundheitsstadt inmitten von Hamburg. Rund 14.100 Mitarbeiter:innen mit sehr unterschiedlichen Aufgaben eint hier das gleiche Ziel: das Wohl unserer Patienten und Patientinnen.

Das macht die Position aus

Das Institut ist eine der größten universitären Pathologien in Deutschland – mit mehr als 100.000 Fällen pro Jahr. Ein breites Spektrum an Entitäten wird von darauf spezialisierten Fachärzten/innen für Pathologie auf universitätsmedizinischem Niveau diagnostisch abgesichert.

Besondere Expertise besteht in den Bereichen Uropathologie, Gynäko- und Mammapathologie, Gastropathologie, Dermatopathologie, Osteopathologie, Nephropathologie, Paidopathologie, Zytologie sowie der Pathologie von Weichteil-, Leber- und HNO-Tumoren.

Ihre Ausbildung zum/zur Fachärztin/arzt für Pathologie ist streng curriculär organisiert und ermöglicht ein systematisches Training in allen Teilgebieten der Pathologie inklusive der Molekularpathologie.

Klinische Pathologie (Autopsie-, Biopsie- und Zytologiediagnostik)
Übernahme von Aufgaben in der Lehre (Mikro- und Makrokurse in der allgemeinen und speziellen Pathologie) und in der Forschung
Betreuung von Famuli und PJ-Studenten:innen

Diese Position ist vorerst für zwei Jahre befristet zu besetzen gemäß WissZeitVG. Eine Verlängerung ist avisiert.

Darauf freuen wir uns

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Medizin, ggf. Facharztweiterbildung
Interesse an Krankenversorgung, Lehre und Forschung
Teamfähigkeit, wirtschaftliches Handeln, Flexibilität, Engagement, Selbständigkeit, Kooperationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein

Das bieten wir

Geregelte Bezahlung nach TV-Ärzte/VKA, attraktive betriebliche Altersvorsorge und verschiedene Mitarbeitendenrabatte
31 Tage Urlaub; Möglichkeit zum Sonderurlaub und Sabbatical
Zentrale Lage: Unsere Klinik liegt zentral am schönen Eppendorfer Park
Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum HVV-ProfiTicket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander und offener Wissensaustausch im Team; strukturierte Einarbeitung
Möglichkeit, im Rahmen unseres Mitarbeitendenprogramms (UKE INside) aktiv die Arbeitswelt mitzugestalten und weiterzuentwickeln
Umfangreiche Fortbildungsprogramme (UKE-Akademie)
Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
Gesunde und abwechslungsreiche Mittagspause: Zusätzlich zu unserer Kantine gibt es nur wenige Schritte entfernt noch eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten, beispielsweise die „Health Kitchen“ Cafés und Bistros, sowie weitere Imbisse, Bäcker, einen Supermarkt etc.

Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz

Kontakt ins UKE

Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 15. Oktober 2022 unter Angabe des Referenzcodes AZ22770 über das Online-Portal.

HIER BEWERBEN >

Kontakt zum Recruiting:
Erreichbarkeit telefonisch unter der Tel-Nr.: (040) 7410-52599 oder per E-Mail: bewerbung@uke.de

Kontakt zum Fachbereich:
Herr Prof. Sauter, unter der Tel-Nr.: (040) 7410-55500.

Die Berücksichtigung der Bewerbung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden Vorgaben vollständig gegen das SARS-CoV-2-Virus eine Immunisierung vorliegt. (spätestens zum Beschäftigungsbeginn). Bitte entsprechende Nachweise den Bewerbungsunterlagen beilegen.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig vom Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.