Leitung der Abteilung "Prävention und Gesundheitsförderung"

Leitung der Abteilung „Prävention
und Gesundheitsförderung“
(EG 15 TVöD )
für das Gesundheitsamt
Die Abteilung Prävention und Gesundheitsförderung des Gesundheitsamtes besteht aus den
Fachbereichen „Kinder- und Jugendgesundheitsdienst“, „Logopädie“, „Sozialpädiatrie, Frühe Hilfen“,
„Zahnärztliche Gutachten und Hilfen“ und „Kariesprophylaxe“.

Ihre Aufgaben unter anderem:

• Dienst- und Fachaufsicht über aktuell 70 Mitarbeiter*innen, Delegation von Fachaufgaben und
Sonderaufgaben

• Entwicklung und Umsetzung strategischer und operativer Ziele, Qualitätssicherung in der Abteilung,
Wissensmanagement

• Vertretung/Repräsentanz der Interessen der Abteilung nach außen (u.a. Zusammenarbeit/Vernetzung
mit öffentlichen und freien Jugendhilfeträgern, Geburts- und Kinderkliniken, niedergelassenen
Kinderärzt*innen, Zahnärzt*innen, Anbieter*innen therapeutischer Maßnahmen)

• Planung und Moderation ämter- und ressortübergreifender Arbeitskreise (z.B. Aktionsgemeinschaft
Zahngesundheit)

• Koordination und Kooperation mit Hochschulen, fachliche Begleitung von Forschungsprojekten, Transfer
der Erkenntnisse in die Praxis
Ihr Profil:

• Fachärztin/Facharzt für Kinderheilkunde bzw. Pädiatrie, Fachärztin/Facharzt im öffentlichen
Gesundheitswesen oder Fachzahnärztin/Fachzahnarzt im öffentlichen Gesundheitswesen, Kinder- und
Jugendlichen-Psychotherapeut*in mit abgeschlossenem wissenschaftlichen Hochschulstudium bzw.
abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf dem Gebiet des Gesundheitsmanagements, der
Gesundheitswissenschaften oder Master in Public Health mit Erfahrungen in der Gesundheitsfürsorge von
Kindern und Jugendlichen

• Führungskompetenz sowie -erfahrung sowie Erfahrung in der Begleitung und Steuerung von Projekten
und die Fähigkeit, sich kurzfristig in die Aufgabenfelder der Abteilung einzuarbeiten

• Fähigkeit, ein multiprofessionelles Team zu leiten, insbes. Mitarbeiter*innen zu motivieren, zu
informieren, zu beteiligen sowie Konflikte zu lösen

• Belastbarkeit, Organisationstalent und Initiative

• ökonomische und flexible Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft

• vertiefte Kenntnisse über Aufgaben und Ziele des Öffentlichen Gesundheitswesens, insbes. im Bereich
der Kinder- und Jugendgesundheitsfürsorge sowie sicheres Auftreten, gute Ausdrucksweise in Wort
und Schrift.

Was Sie sonst noch wissen sollten:
Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den
öffentlichen Dienst (TVöD).
Die Stadtverwaltung Düsseldorf verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und
Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.
Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Die Landeshauptstadt Düsseldorf nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen
von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte bewerben Sie sich online bis zum 31. Januar 2022 über den LINK:
https://karriere.duesseldorf.de/leitung-der-abteilung-praevention-und-ge....
html?agid=19
Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 53/03/01/22/013.
Ansprechpartnerin: Roman Zimmermann, Telefon (0211) 89-2 11 19.
Landeshauptstadt Düsseldorf, 40227 Düsseldorf, Moskauer Straße 27, Zimmer 5.19.
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