Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) für Kinder und Jugendmedizin mit Schwerpunkt Neonatologie

Unser Unternehmen

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.

Unsere Klinik für Allgemeine Pädiatrie, Neonatologie und Kinderkardiologie sucht ab sofort eine/einen

in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit

Ihre Aufgaben:

Betreuung von Patienten der Kinder-Intensivstation sowie der Früh- und Neugeborenenstation
Teilnahme am Bereitschaftsdienst (Perinatalzentrum Level 1 und Kinder-Intensivstation)
Supervision der Assistenzärztinnen/-ärzte der Kinder-Intensivstation
Mitwirkung am Studierendenunterricht
Bei Interesse besteht die Möglichkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten

Ihr Profil:

Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin mit fortgeschrittener oder abgeschlossener Weiterbildung im Schwerpunkt Neonatologie
Erfahrungen in einem Perinatalzentrum Level 1
Abgeschlossene Promotion
Wünschenwert sind Erfahrungen in der pädiatrischen Intensivmedizin, eine entsprechende Weiterbildung kann auch vor Ort erworben werden
Bereitschaft, sich für die Weiterentwicklung der multiprofessionellen Teams zu engagieren

Wir bieten:

Wissenschaftliche und klinische Entwicklungsmöglichkeiten in einem hochdynamischen Umfeld
Attraktive Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Kindertagesstätten und flexiblen Arbeitsmodellen

Die Vergütung erfolgt gem. den Bestimmungen des TV- Ärzte. Der Arbeitsvertrag wird mit der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf geschlossen.

Unser Unternehmen

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.

Zur Bewerbung

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Kontakt

Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige, bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:
bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de oder
Universitätsklinikum Düsseldorf
D 01.2.1 – Kennziffer: 499E/25,
Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Nähere Informationen erhalten Sie bei Herrn Prof. Dr. E. Mayatepek, Direktor der Klinik für Allgemeine Pädiatrie, Neonatologie und Kinderkardiologie, unter E-Mail: mayatepek@med.uni-duesseldorf.de oder Telefon: 0211-8117675.

Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung daher bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip Exzellenz durch Vielfalt. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt ihrer Mitarbeiter*innen zu fördern. Die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX ist erwünscht. Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.

Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen wird das Einverständnis gegeben, dass diese in das Eigentum des Universitätsklinikums Düsseldorf übergehen und aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden.

Unsere Datenschutz-Information: https://www.uniklinik-duesseldorf.de/datenschutz