Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, Kopf- und Hals-Chirurgie

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau.

Oberärztin/Oberarzt (m/w/d)
(Entgeltgruppe: Ä3 TV-Ärzte)

Einsatzbereich: Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, Kopf- und Hals-Chirurgie
Stellen-ID: 10437
Eintritt: nächstmöglicher Zeitpunkt
Umfang: Vollzeit (42 Std.)
Vertragsart: unbefristet

Ihre Aufgaben:

• Tätigkeit als Oberärztin/Oberarzt in der Patientenversorgung sowie in Forschung und Lehre
• Die Beteiligung an den Forschungsschwerpunkten der Fakultät ist erwünscht

Ihr Profil:

• Abgeschlossene fachärztliche Weiterbildung für das Gebiet der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde
• Abgeschlossene Promotion
• Eigenständiges wissenschaftliches Profil
• Fundierte Kenntnisse im gesamten diagnostischen und operativen Spektrum der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde
• Überdurchschnittliches klinisch-wissenschaftliches Engagement

Freuen Sie sich auf:

• Patientenversorgung auf höchstem universitärem Niveau
• Die Möglichkeit zur Habilitation
• Chirurgische Tätigkeit in 4,5 Operationssälen mit hochmoderner Ausstattung
• Weiterbildungsermächtigung über 24 Monate Zusatzbezeichnung „plastische Operationen“
• Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten und Teilnahme an wissenschaftlichen Veranstaltungen
• Die Möglichkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten in verschiedenen Forschungsgruppen
• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif (TV-Ärzte) und betriebliche Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Gesundheitsmanagement, z. B. betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen:
Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber und Gleichgestellte i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGG bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.

Ansprechpartner und weitere Informationen zur Stelle:
Detaillierte Informationen zur Stellenausschreibung sowie Ansprechpartner finden Sie unter: https://karriere.ume.de/job-finder/?get_job=10437&search=10437

Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zu Bewerbungszwecken gemäß den jeweils geltenden Regelungen zum Datenschutz. Weitere Hinweise finden Sie in der Datenschutzerklärung auf unserer Homepage unter: www.uk-essen.de.