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Arzt und Karriere

Die Haushaltsrechnung: So behalten Sie die Kontrolle über Ihre Finanzen

Viele Ärztinnen und Ärzte verdienen gut – und wissen trotzdem am Monatsende nicht, wo das Geld geblieben ist. Der Grund ist fast immer derselbe: keine Haushaltsrechnung. Wie sich das ändern lässt, erfahren Sie im Beitrag. Mehr erfahren
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Dr. Wagner: „Es ist eine wunderbare Aufgabe, Menschen in schwierigen Phasen weiterzuhelfen“

In unserer Reihe "Köpfe und Karriere" stellen wir regelmäßig erfolgreiche Ärztinnen und Ärzte vor. Dieses Mal: Dr. med. Matthias Wagner. Er ist seit 1. Juni 2026 Ärztlicher Direktor der Akutklinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie in... Mehr erfahren
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Zukunftsfähigkeit der Krankenhäuser: Entscheidender Erfolgsfaktor sind die Mitarbeitenden

Die Zukunftsfähigkeit der Kliniken entscheidet sich nicht allein durch medizinische Exzellenz oder wirtschaftliche Kennzahlen, sondern ihre Fähigkeit, Mitarbeitende zu binden. Damit wird Personalmanagement zur Aufgabe von Geschäftsführung,... Mehr erfahren
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Wie Rettungskräfte offener für psychologische Hilfe werden

Rettungskräfte sind eher bereit, bei psychischen Belastungen professionelle Hilfe in Anspruch zu nehmen, wenn sie zuvor digitale Unterstützungsangebote genutzt haben. Das ergab eine Pilotstudie des Forschungszentrums der Stiftung Deutsche... Mehr erfahren
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Singapur: Wo Ärztinnen und Ärzte erfinden dürfen, ohne die Klinik zu verlassen

Innovative Ärztinnen und Ärzte verlassen deutsche Kliniken oft dorthin, wo aus ihren Ideen tatsächlich etwas wird, in Start-ups, in die Industrie, in die eigene Praxis. Das Singapore General Hospital verfolgt die gegenteilige Strategie. Am größten... Mehr erfahren
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"Moral Injury" – wenn Ärztinnen und Ärzte gegen ihre Werte handeln müssen

Wenn Ärztinnen und Ärzte gegen ihr eigenes Berufsethos handeln müssen, weil Zeit, Personal oder Vergütungsstrukturen es erzwingen, hinterlässt das Spuren. Internationale und inzwischen auch deutsche Forschung nennt dieses Phänomen "Moral Injury",... Mehr erfahren
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Ärztinnen und Ärzte in Führung: Die Spielräume bei der Gehaltsverhandlung besser nutzen

Viele Ärztinnen und Ärzte konzentrieren sich in Vertragsverhandlungen vor allem auf die Vergütung. Dabei entscheidet sich in dieser Phase häufig weit mehr als das spätere Einkommen. Welche Verhandlungsspielräume man nutzen kann, erfahren Sie im... Mehr erfahren
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Prof. Dr. Schlaak: „Mir ist die Sinnhaftigkeit des ärztlichen Berufs wichtig“

In unserer Reihe "Köpfe und Karriere" stellen wir regelmäßig erfolgreiche Ärztinnen und Ärzte vor. Dieses Mal: Prof. Dr. med. Max Schlaak. Er ist seit 1. April 2026 Chefarzt der Klinik für Dermatologie und Allergologie am Vivantes Klinikum Spandau. Mehr erfahren
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Dr. med. Patrick Ziem: „Bereitschaft zu Mehrarbeit ist Voraussetzung“

In der Reihe "Karriere konkret" stellen wir regelmäßig erfolgreiche Ärztinnen und Ärzte vor. Dieses Mal berichtet Dr. med. Patrick Ziem, Chefarzt der Klinik für Urologie und Vorsitzender des Klinikrates des Dietrich-Bonhoeffer-Klinikums in... Mehr erfahren
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Mitarbeiterführung: Wie emotionale Intelligenz die Kultur in Kliniken prägt

Emotionale Intelligenz ist eine zentrale Voraussetzung wirksamer Führung. Sie stärkt Vertrauen, fördert Zusammenarbeit und verbessert die Mitarbeiterbindung. In einer Medizin, die von Komplexität und Fachkräftemangel geprägt ist, wird Empathie... Mehr erfahren
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